การฝึกอบรมหลักสูตร MJ BOOT CAMP ครั้งที่ 4
Published Date: 09/09/2026 09:34
MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4
MJ Property Group — องค์กรแห่งความสุข และการเรียนรู้
พัฒนาองค์ความรู้ สร้างคนคุณภาพ สู่การบริการที่เป็นเลิศ
"เรียนรู้ สนุก เติบโต ไปด้วยกัน"
เกี่ยวกับการอบรม
บริษัท เมเจอร์ พร็อพเพอร์ตี้ เซอร์วิส จำกัด โดย MJPT Academy จัด MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4 หลักสูตรการอบรมปฐมนิเทศสำหรับพนักงานใหม่ของกลุ่มบริษัท MJ Property Group ครอบคลุมทั้ง MJ · MJS Engineering and Technology · และ Regent Prop Service เพื่อให้พนักงานใหม่ทุกคนเข้าใจวัฒนธรรมองค์กร มาตรฐานการทำงาน และบทบาทหน้าที่ตั้งแต่วันแรก
สิ่งที่คุณจะได้รับจากการอบรมครั้งนี้ ความรู้ที่นำไปใช้ได้จริง · เข้าใจระเบียบการทำงาน · เพิ่มทักษะการสื่อสาร · เสริมสร้างความมั่นใจ · เติบโตไปด้วยกัน
บรรยากาศการอบรม MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4 — MJPT Academy
วิทยากรพิเศษ
วิทยากรพิเศษ — สายงานนิติบุคคลอาคารชุด
คุณเพื่อน จินดาพงษ์
ตำแหน่ง ผู้จัดการภาค · ประสบการณ์ 10+ ปีในสายงานนี้
มาแชร์ประสบการณ์จริง เทคนิคการทำงาน และมุมมองในการบริหารจัดการนิติบุคคลอาคารชุด เพื่อให้น้องๆ พนักงานใหม่ ได้ความรู้และทักษะที่จำเป็น ต่อยอดสู่การเติบโตในสายงานนี้อย่างมืออาชีพ
แนะนำองค์กร
09:00 – 09:45 น.ระเบียบข้อบังคับและโครงสร้าง
- วิสัยทัศน์ พันธกิจ และค่านิยมองค์กร
- โครงสร้างการบริหารงานนิติบุคคลอาคารชุด
- บทบาทและหน้าที่ของพนักงาน
ช่วงแรกของการอบรม พนักงานใหม่จะได้ทำความรู้จักกับกลุ่มบริษัท MJ Property Group อย่างลึกซึ้ง ทั้งวิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยม MJ TEAM รวมถึงโครงสร้างการบริหารงานนิติบุคคลอาคารชุด เพื่อให้เข้าใจภาพรวมขององค์กรตั้งแต่วันแรก
บรรยากาศช่วงแนะนำองค์กรและโครงสร้างการบริหาร
Mastery
ถ่ายทอดประสบการณ์ความเชี่ยวชาญโดย คุณเพื่อน จินดาพงษ์
- การบริหารจัดการนิติบุคคลอย่างมืออาชีพ
- แนวทางการให้บริการและการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ
- ถาม-ตอบ แลกเปลี่ยนประสบการณ์
ในช่วง Mastery คุณเพื่อน จินดาพงษ์ ผู้จัดการภาค จะถ่ายทอดองค์ความรู้และประสบการณ์จริงด้านการบริหารจัดการนิติบุคคลอย่างมืออาชีพ ครอบคลุมแนวทางการให้บริการผู้อยู่อาศัย การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ และเทคนิคการทำงานจริงที่สั่งสมมากว่า 10 ปี
บรรยากาศช่วง Mastery — ถ่ายทอดประสบการณ์โดย คุณเพื่อน จินดาพงษ์
ทางบริษัทได้จัดเตรียมของว่างและเครื่องดื่มให้ผู้เข้าอบรมได้รับประทาน เพื่อเติมพลังก่อนเข้าสู่กิจกรรมช่วงต่อไป
Joy in Service
🎮 กิจกรรมเกม "คอนโดวุ่นวาย"
- เรียนรู้สถานการณ์จริง
- ฝึกการคิดวิเคราะห์และการแก้ปัญหา
ช่วง Joy in Service ผู้เข้าอบรมจะได้สนุกไปพร้อมกับการเรียนรู้ผ่านกิจกรรมเกม "คอนโดวุ่นวาย" ที่จำลองสถานการณ์จริงในการบริหารนิติบุคคล เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ฝึกคิดวิเคราะห์ ตัดสินใจ และแก้ปัญหาภายใต้ความกดดันของเวลา เตรียมความพร้อมสำหรับการปฏิบัติงานจริง
บรรยากาศกิจกรรมเกม "คอนโดวุ่นวาย" — Joy in Service
ทางบริษัท เมเจอร์ พร็อพเพอร์ตี้ เซอร์วิส จำกัด ได้จัดเตรียมอาหารกลางวันให้ผู้เข้าอบรมได้รับประทาน
ข้อมูลควรรู้งานฝ่ายบุคคลที่พนักงานใหม่ควรทราบ
13:00 – 13:30 น.- สิทธิประโยชน์พนักงาน · การตัดรอบเงินเดือน · การทำโอที (OT)
- ประกันกลุ่มและสวัสดิการ · ระเบียบและข้อบังคับบริษัท
- ช่องทางการติดต่อและการให้ความช่วยเหลือ
ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์จะให้ข้อมูลสำคัญที่พนักงานใหม่ทุกคนต้องรู้ ครอบคลุมสิทธิประโยชน์ สวัสดิการ ระเบียบปฏิบัติ และข้อบังคับของบริษัท เพื่อให้พนักงานใหม่สามารถปฏิบัติงานได้อย่างมั่นใจและถูกต้องตั้งแต่วันแรก
บรรยากาศช่วงข้อมูลฝ่ายบุคคลสำหรับพนักงานใหม่
กิจกรรม TEAM
- T — Teamwork · การทำงานเป็นทีม
- E — Excellence · ความเป็นเลิศในการทำงาน
- A — Accountability · ความรับผิดชอบ
- M — Motivation · แรงบันดาลใจในการพัฒนา
กิจกรรม TEMA คือหัวใจสำคัญของ MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4 ที่บูรณาการค่านิยม MJ TEAM เข้าสู่กิจกรรมเชิงปฏิบัติ ผู้เข้าอบรมจะได้ฝึกทำงานร่วมกันเป็นทีม พัฒนาความเป็นเลิศในการทำงาน สร้างความรับผิดชอบต่อหน้าที่ และจุดประกายแรงบันดาลใจในการเติบโตอย่างต่อเนื่อง
บรรยากาศกิจกรรม TEMA — Teamwork · Excellence · Accountability · Motivation
ภาพบรรยากาศตลอดการอบรม
ในการต้อนรับพนักงานใหม่อย่างเป็นทางการ
15:00 – 16:00 น.
ปิดท้าย MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4 ถ่ายรูปร่วมกัน
ต้อนรับพนักงานใหม่ทุกคนเข้าสู่ครอบครัว MJ Property Group อย่างเป็นทางการ
บรรยากาศการอบรม MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4 — ต้อนรับพนักงานใหม่ MJ · MJS · RPS
MJ TEAM BOOT CAMP รุ่นที่ 4
MJ Property Group · MJ · MJS · RPS
พัฒนาบุคลากร · สร้างมาตรฐาน · มุ่งสู่ความเป็นเลิศ